一是抓常。把作风建设有机融入日常工作，做到管事就管人，管人就管思想、管作风。成立了南涧县干部作风专项整治工作组，严肃整治“会所中的歪风”，实行明察暗访常态化，形成重要节点“四必查”。即：执行婚丧客事办理规定情况必查，执行公务用车管理规定情况必查，执行公务接待管理规定情况必查，执行干部作风纪律规定情况必查。

二是抓细。对干部群众特别是基层群众反映的作风问题一一回应、具体解决。全县畅通群众诉求渠道“五级联动”诉求中心全部达到“六有”标准，录入受理群众诉求信息898件，办结897件。加强民生资金监管，全县通过平台监督拨付民生资金2.45亿元，实际发放资金2.12亿元。对部分乡镇2014年新纳入城乡低保对象进行抽查核实，发现问题要求及时整改。

三是抓长。完善作风建设各项制度，以制度建设推动作风建设长效化，做到有章必循、违规必究。出台了《南涧县干部作风监督检查实行明察暗访常态化的规定》、《南涧县国家公职人员客事办理规定》、《南涧县党政机关厉行节约反对浪费条例》、《南涧县加强作风建设问责办法》。严肃查处违规办客10起，清退礼金7. 5万元，劝退8起；对不遵守工作纪律的29个单位和41名干部职工进行了通报批评；对6名违反纪律作风规定的干部进行了问责。